Впровадження психосоціальної підтримки на робочому місці: заходи та важливість для суб’єктів господарювання

Південно-Східне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці продовжує реалізувати заходи  щодо впровадження психосоціальної підтримки на робочому місці. Проводяться такі заходи, як семінар, інформаційне консультування та інформаційний супровід, проведення конкурсу «Мистецтво безпеки праці», надання методичних матеріалів для запровадження програм психосоціальної підтримки на робочому місці.  У даних заходах акцент уваги зроблений на важливість запровадження  програми психосоціальної підтримки  та її вплив на діяльність суб’єктів господарювання. Увагу приділяли питанням: безпеки праці, здорові умови праці, ефективність праці, плинність кадрів, методи  ідентифікації потреб працівників, ресурсних витрат на запровадження, виявлення першопричин джерела стресу, основні кроки запровадження програми психосоціальної підтримки на робочому місці.