з питань праці

У рамках реалізації Національного плану спільних заходів щодо зниження рівня незадекларованої праці та виробничого травматизму на 2025 рік, а також відповідно до Операційного плану Південно-Східного міжрегіонального управління, інспектори відділу з…

Посадовці управління інспекційної діяльності у Запорізькій області провели інформаційний семінар у благодійній організації, яка сприяє освіті дорослих. Йшлося про організацію суспільно корисних робіт в умовах воєнного стану. Інспектори праці нагадали,…

Посадовці відділу з питань праці східного регіону управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області провели серед суб'єктів господарювання міста Новоукраїнка  інформаційно-роз'яснювальну роботу щодо оформлення трудових відносин із найманими працівниками. Під час…

Заступник начальника відділу з питань праці південного регіону управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області Вікторія СОЛОШАК взяла участь у робочій зустрічі з фахівцями Криворізького міського відділу поліції охорони та Криворізької…

Відповідно до статті 5-1 Кодексу законів про працю України, держава гарантує працездатним громадянам, які постійно проживають на території України: вільний вибір виду діяльності; безплатне сприяння державними службами зайнятості у доборі…

До Управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області звернулась громадянка з питанням, чи припиняються трудові відносини при передачі суб’єкта господарювання. Законом України «Про внесення зміни до Кодексу законів про працю України…

Стаття 2-1 Кодексу законів про працю України забороняє пряме або непряме обмеження прав працівників залежно від: раси, кольору шкіри, політичних, релігійних та інших переконань; статі, етнічного, соціального та іноземного походження,…

Інспекторами відділів з питань безпеки праці та з питань праці південного регіону Управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області проведено нараду на підприємстві ТОВ «КРИВОРІЗЬКА АВТОШКОЛА» щодо дотримання вимог безпеки під…

Стаття 2-2 Кодексу законів про працю України визначає мобінг, тобто цькування як систематичні (повторювані) тривалі умисні дії чи бездіяльність роботодавця, окремих працівників або групи працівників трудового колективу, які спрямовані на…

Таке питання виникло в ході інформаційного семінару в одному з медичних закладів Запоріжжя. Посадовці управління інспекційної діяльності у Запорізькій області роз’яснили, що, відповідно до пункту 2 Порядку індексації грошових доходів…