з питань праці
Флешмоб зі співробітниками ТОВ «ОХОРОННИЙ ХОЛДИНГ-СЛАВУТИЧ» щодо протидії торгівлі людьми
17 липня 2023
🟡 В Павлограді було проведено флешмоб зі співробітниками ТОВ «ОХОРОННИЙ ХОЛДИНГ-СЛАВУТИЧ». 🟢 Враховуючи, що фахівці груп швидкого реагування ТОВ «ОХОРОННИЙ ХОЛДИНГ-СЛАВУТИЧ» здійснюють постійну співпрацю з широким колом осіб як фізичних,…
Черговий інформаційний рейд проведено на території Долинської територіальної громади на Кіровоградщині
14 липня 2023
📌11 роботодавців та їх працівників охопив роз’яснювальною роботою щодо легалізації заробітної плати та зайнятості населення фахівець Управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області на території Долинської територіальної громади (с. Олександрівка, Новоолександрівка,…
Фахівці управління навчають роботодавців та працівників Дніпровщини, як не стати жертвою примусової праці
14 липня 2023
👥Інспектори відділу з питань праці східного регіону управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області продовжують інформувати роботодавців та працівників Дніпровщини про ризики потрапляння у трудове рабство та нагадують про правила безпечного…
Працівника призначено виконувати обов’язки керівника на час його хвороби. Чи виконує він обов’язки за своєю посадою?
14 липня 2023
‼ При виконанні обов’язків тимчасово відсутнього працівника — працівник поряд зі своїми обов’язками одночасно виконує обов’язки і за іншою посадою. #️⃣ За додаткове навантаження з виконання обов’язків тимчасово відсутнього співробітника…
На ТОВ «ДНІПРОПРОМСІНТЕЗ», діяльність якого пов’язана з виробництвом промислових газів, проведено нараду щодо попередження виробничого травматизму
14 липня 2023
🖊Інспектором відділу з питань безпеки праці південного регіону управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці проведено нараду на ТОВ «ДНІПРОПРОМСІНТЕЗ» з метою попередження…
Чи повинен роботодавець проводити нарахування та виплату компенсації за затримку виплати зарплати?
13 липня 2023
⏺ Роботодавець зобов’язаний виплачувати зарплату найманим працівникам своєчасно та в повному обсязі. ✅ В разі несвоєчасної виплати зарплати роботодавець зобов’язаний виплатити працівникам компенсацію втрати частини заробітної плати. 🔰Компенсацію втрати частини доходів у зв’язку з…
Чи можна вважати ознайомлення співробітника з наказом про відпустку, який виданий за два тижні до початку відпустки, повідомленням про початок відпустки?
12 липня 2023
🟪 Роботодавець зобов'язаний письмово повідомити працівника про дату початку відпустки не пізніше як за два тижні до встановленого графіком терміну (ч. 5 ст. 79 КЗпП України та ч. 11 ст. 10 Закону України «Про відпустки»).…
Зменшення рівня не задекларованої праці та посилення мотивації до легальної зайнятості: інформаційно-роз’яснювальні заходи в Кіровоградській області
12 липня 2023
📌Головний державний інспектор управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області проводить інформаційно-роз’яснювальні заходи спрямовані на зменшення рівня не задекларованої праці та посилення мотивації економічно активного населення до легальної зайнятості у сфері…
Інформаційно-роз’яснювальна робота про оформлення трудових відносин з неповнолітніми працівниками. Кропивницький
11 липня 2023
👥Інформаційно-роз'яснювальна робота, проведена головним державним інспектором Південно-Східного міжрегіонального управління з питань праці у торговельних закладах Петрівської ОТГ, спрямована на усунення проблем, пов'язаних з незаконними трудовими відносинами, зокрема з неповнолітніми працівниками.…
Інформація щодо проведення превентивного заходу на одному з комунальних підприємств м. Дніпро
11 липня 2023
⭕ Фахівці відділу з питань безпеки праці східного регіону управління інспекційної діяльності в Дніпропетровській області провели превентивний захід на одному з комунальних підприємств м. Дніпро. ✅ Робітникам підприємства на робочих…