В рамках кампанії «Виходь на світло» інспектори праці Кіровоградщини провели роз’яснювальну роботу серед роботодавців

У рамках інформаційної кампанії «Виходь на світло» інспектори управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці провели інформаційно-роз’яснювальну роботу серед суб’єктів господарювання, які здійснюють діяльність на ринках м. Кропивницького, щодо оформлення трудових відносин з найманими працівниками.

Під час проведення інформаційно-роз’яснювальних заходів інспекторами праці було охоплено 76 суб’єктів господарювання у сферах торгівлі, громадського харчування та послуг. Виявлено 30 фактів використання неоформленої найманої праці суб’єктами господарювання. Крім того, встановлено вісім фізичних осіб, які здійснювали підприємницьку діяльність без державної реєстрації в Єдиному державному реєстрі юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань.

З роботодавцями та працівниками проведено профілактичну роботу щодо обов’язковості оформлення трудових відносин та дотримання мінімальних гарантій в оплаті праці.

Працівник, який працює без офіційного оформлення, позбавляє себе гарантованого державою розміру заробітної плати, своєчасної виплати заробітної плати не нижче мінімального рівня, права на офіційну відпустку, відпустку по догляду за дитиною, виплати у разі тимчасової непрацездатності, допомоги у випадку настання нещасного випадку під час виробничого процесу, а також соціального страхування.

Крім цього, неофіційно працевлаштований працівник втрачає трудовий та страховий стаж, необхідний для розрахунку пенсії. Адже лише легально оформлений працівник, який має достатній страховий стаж, отримує право на гідну пенсію.