У Благовіщенській громаді провели роз’яснення для переселенців щодо офіційного працевлаштування

Головний державний інспектор відділу з питань праці західного регіону Управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області разом із представниками Благовіщенської філії обласного центру зайнятості та Благовіщенської міської ради відвідали вимушених переселенців, евакуйованих із м. Мирнограда, м. Покровська, м. Торецька, м. Волновахи та с. Новоселівка Краматорського району Донецької області до Благовіщенської громади.

До Благовіщенського ОТГ прибуло 14 внутрішньо переміщених осіб, яких тимчасово розмістили в дитячому садочку с. Вільхове Голованівського району. Серед них — переважно люди похилого віку та особи з інвалідністю, а також 6 працездатних осіб ВПО. Із ними було проведено роз’яснювальну роботу щодо переваг офіційного працевлаштування та способів розпізнавання і уникнення примусової праці в умовах воєнного стану.

Інспектор наголосила, що особливому ризику потрапити в ситуацію примусової праці піддаються люди, які були змушені залишити свої домівки через бойові дії та евакуювалися до інших регіонів або за кордон.

Примусова праця – одна з ознак торгівлі людьми. Це будь-яка робота, яку вимагають від людини під загрозою застосування покарання, фізичного та психологічного насильства.

Фахівець пояснила основні ознаки примусової праці, зокрема:

• Роботодавець запропонував гарні умови праці, які виявилися неправдивими;
• Вам обмежили свободу пересування;
• Вас ізолювали від зовнішнього світу, змусили працювати у віддалених місцях без засобів зв’язку, під наглядом камер чи охоронців;
• У вас відібрали паспорт або інші важливі документи;

• Вас загнали в борги й заставляють їх відпрацьовувати;

• Заробітну плату свідомо затримують, щоб утримати вас на роботі;

• Вас примушують працювати понаднормово, за що не платять;
• Вас змушують працювати в поганих і небезпечних умовах проти вашої волі;

• Роботодавець залякує, використовує вашу вразливість у власних цілях;
• До вас застосовують фізичне або психологічне насильство.

Було підкреслено: якщо людину втягнули у примусову працю, вона має негайно звернутися до правоохоронних органів. У разі виникнення сумнівів щодо запропонованої роботи працівникам запропоновано отримати консультаційну допомогу фахівців Управління.

Також учасникам зустрічі роз’яснили переваги офіційного працевлаштування: регулярна заробітна плата, захист від незаконного звільнення, безпечні умови праці та державні соціальні гарантії.

Такі зустрічі є надзвичайно важливими та корисними, адже люди, які втратили житло через війну і були змушені оселитися в новому місці, часто перебувають у стресовому стані та можуть стати легкою здобиччю для недобросовісних роботодавців.