Спільні рішення задля подолання випадків травмування працівників підрядних організацій обговорювали на ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг»

В рамках реалізації превентивних заходів, направлених на покращення стану промислової безпеки та охорони праці, перші керівники Головного управління Держпраці у Дніпропетровській області прийняли участь у засіданні при начальнику управління з промислової безпеки департаменту з охорони праці та промислової безпеки ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг», щодо організації безпечних умов праці підрядними організаціями, які виконують ремонтні роботи на підприємстві.

Підставою для участі фахівців Держпраці у даному заході стало зростання протягом минулого 2017 року та за три місяці поточного року, рівня виробничого травматизму серед працівників підприємств-підрядчиків. До участі у роботі засідання були залучені керівники структурних підрозділів підприємства, провідні фахівці служби охорони праці комбінату та безпосередньо керівники підрядних організацій, які працюють на об’єктах ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг».

Варто зазначити, що сьогодні ПАТ «АрселорМіттал Кривий Ріг» єдине підприємство Криворізького регіону, яке напрацювало свою систему роботи з підрядними організаціями, головною відзнакою якої є той факт, що випадки травматизму, які сталися з працівниками-підрядчиками, підприємство враховує за свої і проводить відповідну профілактичну роботу по недопущенню подібного.

Аргументуючи аналізом минулорічних нещасних випадків, представники від ГУ Держпраці у Дніпропетровській області звернули увагу учасників заходу на недосконалий підхід до самого процесу організації ремонтних робіт та порушення працівниками трудової і виробничої дисципліни. Потребує вдосконалення і систематичний контроль з боку працівників служби охорони праці підрядних організацій. При цьому, зазначено низький рівень підготовки самих фахівців служб охорони праці на знання нормативно-правових актів з охорони праці при виконанні своїх посадових обов’язків.

У формі конструктивного тристороннього діалогу обговорювались факти найрозповсюджених порушень, обумовлювались шляхи їх виправлення та недопущення у подальшому. А саме: застосування страхувальних засобів (під час виконання робіт на висоті); огородження зони ремонтних робіт; не дотримання, а в деяких випадках не знання працівниками проектів організації робіт. Окремо, фахівці Держпраці звернули увагу керівників підрядних організацій на обов’язкове оформлення трудових відносин з найманими працівниками та не менш важливе їх навчання і своєчасне якісне проведення інструктажів.

Резюмуючи проведений захід заступник начальника Головного управління  Держпраці у Дніпропетровській області наголосили на обов’язковому дотриманні вимог нормативно-правових актів з охорони праці та промислової безпеки, як самим підприємством, так і підрядними організаціями, які тут працюють. І спільними зусиллями, злагодженими діями вжити невідкладних заходів по усуненню порушень, які мають місце у виробничому процесі. За необхідності методично-консультативної підтримки не вагаючись  звертатися до спеціалістів Держпраці.