Питання безпеки праці та ментального здоров’я обговорено під час наради на Криворізькій ТЕС за участю фахівців Держпраці та Пенсійного фонду

Фахівці Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці спільно з фахівцями Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області провели нараду з працівниками ВП «КРИВОРІЗЬКА ТЕПЛОВА ЕЛЕКТРИЧНА СТАНЦІЯ «АТ «ДТЕК ДНІПРОЕНЕРГО».

Під час проведення заходу фахівцями міжрегіонального управління були обговорені питання щодо створення на кожному робочому місці в кожному структурному підрозділі умов праці, що відповідають вимогам нормативно-правових актів та були надані роз’яснення щодо алгоритму дій при настанні нещасного випадку на виробництві.
Увагу посадових осіб підприємства було звернено на необхідність забезпечення роботодавцем оперативного реагування у разі травмування працівників, зокрема, організації надання домедичної допомоги потерпілим. Зазвичай, таку допомогу надають працівники, які перебувають поруч, тому для ефективного полегшення стану постраждалого та збереження його життя вони мають володіти відповідними знаннями та навичками. З цією метою роботодавець зобов’язаний забезпечити своєчасне навчання, перевірку знань, а також проведення інструктажів і тренінгів з надання домедичної допомоги.
Разом з тим посадові особи міжрегіонального управління нагадали, що працівники зобов’язані дотримуватися вимог нормативно-правових актів з охорони праці, зокрема дбати про безпеку і здоров’я людей у процесі виконання будь-яких робіт та під час перебування на території підприємства.
Одночасно особливу увагу інспектори Держпраці звернули на важливе питання – психосоціальна підтримка на робочому місці. Війна змусила людей відчувати себе більш пробудженими, уважнішими один до одного та до подій навколо, отже необхідно турбуватися про ментальне здоров’я. Турбота про ментальне здоров’я так само важлива, як і турбота про фізичний стан, а в період війни та післявоєнний час – це особливий фокус для жінок та чоловіків, що працюють. Важливо вчасно помічати ознаки стресу, щоб запобігти появі ризиків, як-от психічні розлади, депресія, залежність, самогубство, міжособистісні конфлікти, зниження мотивації і продуктивності, травмування на роботі тощо.
Наприкінці зустрічі посадові особи Держпраці повідомили, що необхідну та актуальну інформацію з питань трудового законодавства і безпеки праці можна отримати на порталі: https://pratsia.in.ua