Працівникам промислового підприємства Криворіжжя – про охорону праці та недопущення випадків прихованого травматизму

24 грудня 2025

Охорона праці Кривий Ріг

Посадовці відділу з питань безпеки праці та відділу праці південного регіону управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області провели нараду з працівниками ТОВ «Рудопрайм», сфера діяльності якого – ремонт і технічне обслуговування машин та устаткування промислового призначення. Під час цих робіт на працівників можуть впливати небезпечні виробничі фактори чи середовище. Порушення вимог нормативно-правових актів з охорони праці, нормативних актів з охорони праці, що діють на підприємстві, можуть призвести до настання нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві. Тому фахівці міжрегіонального управління звернули особливу увагу на:

– створення для кожного працівника здорових і безпечних умов праці;

– забезпечення пріоритету колективних засобів захисту над індивідуальними;

– інформування працівників та їх уповноважених представників з питань охорони праці про можливі небезпечні ситуації, про вжиті заходи для їх запобігання або ліквідації та про дії працівників у аварійних ситуаціях;

– своєчасне проведення технічних оглядів та експертиз устаткування, машин (механізмів) підвищеної небезпеки;

– посилення контролю за організацією та своєчасним проведенням медичних оглядів працівників (попередніх і періодичних), за здоров’ям працівників протягом їхньої трудової діяльності;

– проходження працівниками підприємства професійного навчання, спеціального навчання та інструктажів з питань охорони праці на робочих місцях;

– забезпечення та правильне використання засобів індивідуального захисту.

В разі настання нещасного випадку з працівником підприємства необхідно проводити розслідування відповідно до вимог Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві. Також інспектори повідомили, що на інформаційному порталі Держпраці за посиланням https://pratsia.in.ua можна ознайомитися з рекомендаціями щодо трудових відносин, законодавства з питань охорони праці, психосоціальної підтримки на роботі, отримати онлайн-консультацію.