Ярмарок вакансій у Благовіщенській громаді: роботодавці обговорили можливості працевлаштування

Головний державний інспектор відділу з питань праці західного регіону Управління інспекційної діяльності у Кіровоградської області постійно проводить роз’яснювальну роботу з дотримання трудового законодавства та організації трудових відносин в умовах воєнного стану серед суб’єктів господарювання Благовіщенського ОТГ.

Фахівець разом з начальником відділу по роботі з роботодавцями Гайворонського-Благовіщенського управління Голованівської філії Кіровоградського ОЦЗ Видойни І.А. взяла участь в заході «Ярмарок вакансій».

   Одним із найдієвіших способів надання допомоги у підборі роботи, а роботодавцям – у якісному підборі кадрів є проведення ярмарку вакансій. Безпосереднє спілкування роботодавців з претендентами у присутності головного інспектора Держпраці та працівників центру зайнятості дає ефективний результат.

 В «Ярмарку вакансій» брав участь керівник ПП «Омега».  Через те, що,  в підприємстві   з’явилася вакансія прибиральника території. Директор ПП «Омега» за пошуком працівника звернувся до філії центру зайнятості, він тісно співпрацює з центром зайнятості з пошуку кандидатур.  На співбесіду з роботодавцем прийшло 5 безробітних, які перебувають на обліку центру зайнятості та шукають роботу.

Під час заходу інспектор розповіла, про переваги задекларованої праці та наголосила, що офіційне працевлаштування гарантує захист трудових прав та соціальні гарантії, надає гідні умови праці, які передбачені чинним законодавством про працю.

Працівник без офіційного оформлення на роботу позбавляє себе гарантованого державою розміру заробітної плати; виплати своєчасно та не нижче мінімальної заробітної плати, офіційної відпустки, відпустки по догляду за дитиною тощо, виплат у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю, допомоги у разі настання нещасного випадку, соціального страхування. Такий працівник  втрачає трудовий та страховий стаж при розрахунку розміру пенсії.

Фахівець наголосила, що роботодавці, які вдаються до використання незадекларованої праці, також наражають себе на значні ризики. У разі виявлення таких порушень, вони можуть бути притягнуті до адміністративної та кримінальної відповідальності, зіткнутися зі значними штрафами, зупинкою діяльності підприємства т притягнуті до адміністративної та кримінальної відповідальності.

     Ярмарок вакансій організовано та проведено з метою надання громадянам інформації про наявність вільних робочих місць, викликати зацікавленість роботодавців можливістю підбору необхідним працівників. Присутні шукачі роботи мали можливість познайомитися з роботодавцем, та отримати вичерпні відповіді на поставлені запитання від головного інспектора Держпраці.