Додаткова відпустка для одинокої матері. Запоріжжя

Посадовці Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці провели в Дніпровському районі Запоріжжя спільний інформаційний захід разом із представниками головних управлінь Держпродспоживслужби та Пенсійного фонду України в Запорізькій області.

В одному з закладів торгівлі працівниця поцікавилася, скільки днів додаткової відпустки може отримати одинока мати. Інспектори праці роз’яснили, що, відповідно до статті 19 Закону України «Про відпустки», одинокій матері щорічно надається додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів. Якщо в одинокої матері двоє чи більше дітей, або єдина дитина має інвалідність, тривалість такої відпустки може збільшуватись, однак не може перевищувати 17 календарних днів. В мирний час ця відпустка надається без урахування святкових і неробочих днів, визначених у статті 73 Кодексу законів про працю України. Проте зараз, згідно з Законом України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» згадана норма не застосовується. Додаткова відпустка на дітей, як і щорічна, може бути продовжена чи перенесена в передбачених законодавством випадках.

Більше інформації про зміни в трудовому законодавстві під час воєнного стану шукайте на сайті Держпраці https://dsp.gov.ua/ та на порталі https://pratsia.in.ua/.