Новини

Для зміцнення правових основ недискримінаційної кадрової політики роботодавці повинні враховувати додаткові аспекти захисту прав ВІЛ-інфікованих працівників і тих, хто страждає на СНІД: Забезпечення конфіденційності: Роботодавці зобов'язані дотримуватися строгих правил конфіденційності…

Фахівці відділу з питань безпеки праці центрального регіону Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці провели технічну консультацію на ПрАТ «Запоріжабразив» щодо оперативного обслуговування електроустановок. Основні аспекти оперативного обслуговування…

Інспекторами відділу з питань праці східного регіону управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці з метою визначення поняття гендерної рівності на ринку праці в…

До суспільно корисних робіт можуть бути залучені працездатні особи, включаючи тих, хто не підлягає призову на військову службу, але за віком і станом здоров'я здатні працювати в умовах воєнного стану.…

Фахівці управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області провели тематичний тренінг з імітацією реальних дій на робочих місцях щодо організації проведення опосвідчення стану безпеки електроустановок на одному з підприємств харчової промисловості…

Фахівці Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці провели інформаційно-роз’яснювальну роботу з працівниками підприємства будівельної галузі. В процесі спілкування держслужбовці надали консультативну допомогу з актуальних питань охорони праці, промислової…

Конституція України гарантує кожному право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку він вільно обирає або на яку вільно погоджується (стаття 43). Відповідно до ч. 2…

На території України циркулює щонайменше 10 різних підтипів коронавірусу, зокрема і штам FLiRT, який був зареєстрований вперше у світі в березні цього року. В Україні за липень зафіксували майже 12 тисяч…

Забезпечення гендерної рівності у трудовій сфері вимагає дотримання принципу недискримінації, спрямованого на вирішення конфліктних ситуацій, що можуть виникнути через дискримінацію. Дискримінація за статевою ознакою в соціально-трудових відносинах проявляється через: нерівний…

Головний державний інспектор інспекційної діяльності у Кіровоградській області надає роз’яснення щодо норми тривалості робочого часу. Статтею 50 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП)  передбачено, що нормальна тривалість робочого…