На ТОВ «ЕСК» обговорили питання безпечної експлуатації вантажопідіймальних механізмів та психосоціальної підтримки працівників

З метою запобігання виробничому травматизму посадовими особами відділу з питань безпеки праці південного регіону управління інспекційної діяльності у Дніпропетровській області Південно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці проведено нараду з працівниками ТОВ «ЕСК» щодо дотримання вимог безпеки під час виконання вантажно-розвантажувальних робіт із застосуванням машин і механізмів.

Під час заходу фахівці міжрегіонального управління роз’яснили вимоги законодавчих та нормативно-правових актів з охорони праці, що регламентують організацію безпечного виконання таких робіт та експлуатацію машин і механізмів підвищеної небезпеки, а саме — Правил охорони праці під час вантажно-розвантажувальних робіт та Правил охорони праці під час експлуатації вантажопідіймальних кранів, підіймальних пристроїв і відповідного обладнання.

Також зазначено, що на місцях проведення вантажно-розвантажувальних робіт повинна бути забезпечена можливість руху транспортних засобів, засобів механізації та працівників без перетинання технологічних потоків. Технічний стан усіх видів знімних вантажозахоплювальних пристроїв і тари, вантажопідіймальних кранів та машин має гарантувати безпечну роботу та відповідати умовам експлуатації, визначеним у паспорті підприємства-виробника.

Окрему увагу приділено питанням наявності проєктно-технічної документації, проведення технічних оглядів і експертиз вантажно-підіймальних кранів і машин, належного утримання та обслуговування технологічних транспортних засобів, що використовуються на підприємстві. Відповідно до наказу по підприємству розробляються, затверджуються роботодавцем та вивішуються схеми стропування вантажів і перелік вантажів із зазначенням їх маси, які підлягають завантаженню та розвантаженню.

Крім того, посадові особи міжрегіонального управління звернули увагу присутніх на необхідність поінформованості працівників про порядок дій у разі оголошення повітряної тривоги, початку бойових дій або необхідності евакуації персоналу. Також було обговорено питання впровадження на підприємстві політики психосоціальної підтримки на робочому місці. Інспектори підкреслили, що в умовах війни така політика є важливим кроком для забезпечення здоров’я та благополуччя працівників.

Наприкінці зустрічі фахівці Держпраці повідомили, що на інформаційному порталі Держпраці можна ознайомитися з рекомендаціями щодо трудових відносин, законодавства з питань охорони праці, психосоціальної підтримки на роботі, а також отримати онлайн-консультації.