Роз’яснювальний захід з питань гігієни праці для працівників КНП «Поліклінічне об’єднання» КМР»

Головний державний інспектор відділу гігієни праці та атестації робочих місць за умовами праці управління інспекційної діяльності у Кіровоградській області провела роз’яснювальний захід з питань гігієни праці, профілактики професійних захворювань (отруєнь) серед медичних працівників, попередніх (періодичних) оглядів для працівників КНП «Поліклінічне об’єднання» КМР».

Під час заходу фахівець ознайомила працівників зі змінами в законодавстві та із загальними вимогами проведення попередніх (періодичних) медичних оглядів працівників, зайнятих на важких роботах, із шкідливими чи небезпечними умовами праці. Проконсультовано щодо повноти оформлення медичної документації за результатами проведених попередніх (періодичних) медичних оглядів: карток працівника за формою додатку 7; медичних довідок за формою додатку 8; заключних актів за формою додатку 9.

Також інспектор звернула увагу, що результати медичного огляду заносяться до Картки працівника, який підлягає медогляду. Картка працівника містить конфіденційну інформацію, зберігається у закладі охорони здоров’я, що проводить медичний огляд на підставі укладеного договору з роботодавцем протягом трудової діяльності працівника, відповідно до внесених змін згідно з Наказом МОЗ № 107 від 14.02.2012. На підставі Картки працівника комісія видає працівнику медичну довідку про проходження попереднього (періодичного) медогляду.

Копія Картки працівника зберігається в архіві закладу охорони здоров’я, що проводив медичний огляд на підставі укладеного договору з роботодавцем протягом 15 років після звільнення працівника.

Наголошено на визначенні рекомендацій, оздоровчих заходів для роботодавця та профспілкового комітету щодо покращення умов праці працюючих у шкідливих та небезпечних умовах праці за результатами проведених періодичних медичних оглядів. А також, на повноту оформлення медичної документації відповідно до нормативних документів.